温州港集团开展2024年度第三期交易会暨创新工作室三季度“头脑风暴”活动

　　9月26日下午，温州港集团“ISO众创空间”2024年第三期交易会暨创新工作室三季度“头脑风暴”活动在龙湾公司举行，六家创新工作室技术骨干共10余人齐聚一堂开展联合攻关，温州港集团党群工作部副主任、工会副主席郑琦出席本次活动。

　　首先，各家工作室项目负责人对上期已交易的7个项目后续应用及落地情况逐一反馈，其中甬舟公司的专利成果《一种磁性电焊机搭铁装置》为金洋港区维修工作时避免设备为搭电而主动破坏漆面，提高了便利性，工艺得到改善，工作效率得到了提升，该装置已经在车间以及大型设备电焊作业中广泛使用。北二集司的专利成果《一种堆高机驻车制动器间隙调整工具》在状元岙港区得到推广应用，维修人员在设备狭小空间中利用调整工具，能够灵活、准确调整驻车制动器间隙，减少工作强度，提高维修效率同时提高安全性。其余项目均在跟进落实，初显交易成效。活动现场，新弈创新工作室负责人潘国波介绍工作室近况与课题攻关进度。随后对本次交易项目《地磅传感器底座技改》进行了详细介绍与现场演示，并与“飞乐”创新工作室达成一致，现场完成交易签约，今年内外部交易已增至12项。

　　随后，各创新工作室负责人开展知识产权的专题讨论，由原力、“超燃”和“飞乐”工作室领衔人分别就各自擅长领域，包括专利著作权、期刊论文的发表、专利申请的流程及要点等内容分享自己的经验，开展现场交流，加深对知识产权的了解，有利于将工作室的成果固话下来，便于后期交流与分享。

　　最后，现场的技术骨干们针对本次活动的目标课题《如何解决高空作业安全绳悬挂问题》内容开展头脑风暴讨论，通过背景分析、难点确认、经验互鉴、预估完成效果等方面对课题进行全面解析，力求项目落地有实效。

　　温州港集团工信部副经理叶真朋给设备维修人员提出要求，应加快增加知识储备，以创新工作室为厚土培育综合性人才以应对港口的智慧化发展。

　　温州港集团工会副主席郑琦对创新工作提出指导意见，要发挥我们温州港集团ISO众创空间平台优势，集聚6家工作室自身特色形成创新合力。并提出三点要求，一是创新创效意识要靠前，迈大步子、主动探索。二是创新创效能力要加强，以技术为引领、强化行动效率。三是创新创效人才要培育，以导师带徒、技能竞赛等多形式、多维度开展。从这三个方面引领创新平台发展，不断推动港口设备管理向自动化、信息化、智慧化方向发展，为公司的生产提供强有力保障。（通讯员：卢作晨）